calendar
2014年11月
     
 12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
archive
category
  • カテゴリーなし

企業の柱を育てる

企業において大事なことを決定することになる役員。
運営の方向性を左右する時には役員の意見が反映されることになる為、誰にでも任せることができるようなことではない。
だからこそ、企業にとって必要な人材であり理念を理解してくれる人材に任せることが適任であるとされる。
このような時には通常の従業者と同じように役員研修と言われる特別なセミナーが開催されることもある。
特に役員研修で必要なことは、企業の代表と同じぐらいの決定権を行使する際に必要な判断力や思考力は磨いておかなければいけないだろう。

自社でこの役員研修のセミナー行うということになると、講師となるのは限られてくる。
さらに限られた中でも自社の中での判断力や思考力では一向に勉強にならないということも考えられるだろう。
ここは役員研修を外部委託のセミナーとして開催するということも一つの手。
外部委託のセミナーであれば、色々な講師陣の元で様々なことを吸収することができる機会となる。
ひとつの組織として適切な体系を築いていくためには、トップとなる役員を育てることは一般従業者にとっても大きな刺激となる。
企業の成長と体制強化を考えるのであれば、役員研修は魅力的なセミナーにしていくことが必要となるだろう。

オススメ情報

ビジネスにかかせなくなります|NLPスクールガイドin東京